SUPERVISORY MANAGEMENT – Peran Supervisor di perusahaan memegang peran sentral dalam upaya pencapaian produktivitas kerja. Supervisor merupakan manajer level bawah yang lebih banyak bergulat dengan pekerjaan teknis daripada konseptual, namun demikian Supervisor merupakan manajer Sumber Daya Manusia (SDM) juga, karena melalui peran Supervisor-lah para karyawan di setiap unit kerja akan bekerja secara optimal.
Banyak perusahaan yang belum menyadari peran penting Supervisor. Sehingga pengembangan kinerja Supervisor belum optimal, padahal melalui Supervisor lah pesan-pesan dari Top Manajemen, visi-misi perusahaan dan berbagai informasi lain dari perusahaan sampai kepada karyawan bagian operasional.
Sedangkan karyawan bagian operasional inilah yang membuat bahan mentah menjadi produk setengah jadi maupun jadi dan siap dipasarkan kepada konsumen. Memperhatikan hal tersebut, karyawan bagian operasional harus dikomandani oleh seorang Supervisor yang tanggung, yang dapat bekerja secara optimal.
Program “Supervisory Management Training” ini kami selenggarakan untuk mengoptimalkan peran Supervisor dalam fungsinya sebagai manajer level bawah, sehingga roda produksi dapat berjalan dengan baik. Melalui pelatihan ini kita akan mendapatkan Supervisor-supervisor tangguh, yang mempu menjadi penopang proses produksi di sebuah perusahaan.
——————————————————————————-
INFORMASI DAN PENDAFTARAN
HUBUNGI: YOPI
0852 2589 9555
(PHONE/SMS/WHATSAPP)
——————————————————————————
MATERI SUPERVISORY MANAGEMENT TRAINING
- Tugas dan Peran serta Mental Dasar seorang Supervisor.
- Posisi seorang supervisor
- Peran utama supervisor
- Nilai dan sikap yang harus dimiliki supervisor
- Memahami Bawahan dengan Pendekatan DISC.
- Menentukan Gaya Kepemimpinan Situasi (Situational Leadership)
- Manajemen Supervisi
- Proses Perencanaan
- Proses Pengendalian
- Perencanaan dan pengendalian dengan penganggaran
- Peran supervisor dalam penilaian kinerja
- Umpan balik yang efektif
- Process of simulation
-
- Tipe bawahan
10. Refleksi gaya kepemimpinan situasional
PESERTA
Pelatihan ini ditujukan untuk para manajer / supervisor di berbagai bagian
WAKTU & TEMPAT
Tanggal:
- Untuk Mendapatkan Jadwal Terbaru Silahkan Hubungi Kami
- Training ini bisa kami laksanakan secara tatap muka di kota-kota besar sesuai dengan request anda sebagai peserta
- TRAINING ONLINE sangat kami rekomendasikan dalam kondisi dan situasi yang menuntut Protokol COVID-19
- Kami juga memfasilitasi Inhouse Training yang efektif dan efisien untuk perusahaan anda.
Lokasi Yogyakarta: The 1O1 Hotel Yogyakarta/Neo Malioboro Hotel Yogyakarta/Ibis Styles Hotel Yogyakarta/Aston Hotel
Lokasi di Kota Besar Lainnya: Penyelenggaraan training kami tersebar di beberapa kota besar di Indonesia seperti Semarang, Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Surabaya, Bali, Lombok, Kalimantan dan kota-kota lain. Kami bisa memfasilitasi sesuai rancangan dan permintaan dari anda sebagai calon peserta.
METODE
- Presentation
- Discussion
- Case Study
- Evaluation
- Pre-Test & Post-Test
FASILITAS
- Certificate
- Training Kit
- Module / Handout
- Lunch-Coffee Break
- Souvenir
- Training Photo
- Training room with full AC facilities and multimedia
- Once lunch and twice coffee break every day of training
- Qualified instructor
- Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training
——————————————————————————-
INFORMASI DAN PENDAFTARAN
HUBUNGI: YOPI
0852 2589 9555
(PHONE/SMS/WHATSAPP)
——————————————————————————
